为全面部署2012年各项工作,进一步推动分行业务发展及内部管理,确保稳健快速的发展,2012年4月20日至22日,成都分行在川投国际酒店召开了2012年度工作会议。分行领导班子、全体中层干部参加了此次会议,总行杨小波副行长亲临会议现场指导。
会上,杨行长听取了各支行、分行各部门2012年业务发展的工作思路及对分行的相关建议。成都分行罗米力行长全面部署了2012年各项工作。随后,会议分析了2012年分、支行经营管理绩效考核办法及成都分行一季度经营情况。
最后,罗米力行长作了会议总结,他指出,一是要认清形势,增强责任感和使命感。广大干部员工要充分提高自身素质,密切关注今年的经济金融形势变化,不断加强学习,在实践中提高实战能力。二是要树立五种意识,即要树立特色意识、灵活意识、落实意识、营销意识和服务意识,推进分行发展。三是要加强三个建设,即要加强班子建设,加强团队建设,加强业务建设。
此次会议明确了2012年成都分行的工作思路和发展方向,为分行继续深化经营特色、扩大经营规模、提高工作效率奠定了基础。
(成都分行 王欢)
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